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欢迎来到高点大学乐动-注册
第一生活技能大学
在高点乐动-注册大学,我们完全致力于我们的座右铭:
欢迎
“每个学生都在充满爱心的环境中接受非凡的教育。”
在高点乐动-注册大学,我们的人民将事物送货。我们致力于通过就业,利益和其他与工作相关的经验为我们的教职员工服务提供服务。我们通过专注于吸引,招聘和留住所拥抱大学使命,为我们的HPU家族的所有成员提供非凡的关怀来实现我们的使命。
关于我们
我们很高兴你已经或正在考虑将你的才华带到高点大学。乐动-注册我们是上帝、家庭和乡村学校。在这里,你们作为HPU大家庭的一员所做的每一件事,对我们都很重要。因此,高点大学的人力资乐动-注册源人员正在努力工作,以支持我们的同事的生产力和繁荣的各种方式。我们的使命是服务于大学教职员工的需要。

我们很高兴你已经或正在考虑将你的才华带到高点大学。乐动-注册我们是上帝、家庭和乡村学校。在这里,你们作为HPU大家庭的一员所做的每一件事,对我们都很重要。因此,高点大学的人力资乐动-注册源人员正在努力工作,以支持我们的同事的生产力和繁荣的各种方式。我们的使命是为大学教职员工提供服务,因为它们与就业,福利和其他与工作有关的问题有关。我们通过协助求职者和内部招聘管理人员参与大学人员配置流程。我们协助部门建立或修改地位描述,薪酬分析,员工关系,福利选择,以及管理福利提供者所涉及的问题。我们通过专注于创造和加强战略伙伴关系来实现我们的使命。人力资源提供准确,及时的沟通,促进员工参与,并创建继任计划。我们与教师见面

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1911 . Centennial大道高点,NC 27265
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我们该怎样帮助你?
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了解我们城市需要了解的10件事
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作为“高点大学”,HPU致力于它称之为家的城市。了解高点和它提供的一切。

乐动-注册高点大学致力于平等机会的原则,并提供没有歧视的教育和工作环境。该大学禁止基于种族,颜色,国家或民族,宗教,性别,性取向,性别认同或表达,年龄,残疾,遗传信息或退伍军人身份以及其他法律保护地位的歧视。这适用于教育政策和计划,招聘和入场的管理,以及学院的就业和员工的雇员。所有大学教师,员工,学生,承包商,访客和志愿者都有责任理解和遵守非歧视政策。乐动-注册高点大学承诺继续遵守相关联邦和州法律,以确保平等的就业和教育机会。

HPU的员工生命周期
罗伯茨
  1. 181102年0156年的生活方式
    吸引
    我们提供一个安全的地方,让同事们发挥他们的才能。
  2. HPU图像
    招募
    我们认识到个人的潜力,以及它如何转化为在HPU的职位。
  3. 171007校园018EDit没有迹象
    板载
    我们的入职保证了您的满意和轻松过渡到新的职业道路。
  4. 190418威斯蒂亚0008
    开发
    我们为员工提供在现有岗位上进行创新和提升的机会。
  5. 210426春季照片拍摄0438
    保留
    我们通过不断认识员工并提供推动订婚的工具来保留我们的才能。
与收获桌子的热情好客
加入收获桌面。
校园增强伙计
申请成为HPU校园增强团队的一部分与鲍德集团。
与巴诺书店合作
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劳伦斯·奎恩博士
我真的很幸运能成为惠普非凡的教师的成员,分享了一个培养年轻灵魂的使命,同时创造最好的教育经验,我们可以随着他们向年轻,令人印象深刻和独特的自信成年人转变。
拉里·奎因
销售和营销教授,专业销售计划主任
鑫陆博士
我所有的同事和团队成员作为一个创新的家庭工作和繁荣,以实现我们的共同目标。最令人兴奋的是,我们将在最好的领导下继续实现转型式的增长和成功。
鑫陆博士
信息技术教育技术服务办公室主任
昆廷B塔克
HPU找到了一种经得起考验的方法。这里的员工很有创造力和革新精神。我很高兴能参与到许多对学生和教职员工产生积极影响的倡议和变革中来。
Quintin Tucker.
学生生活区域协调办公室
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